为什么这么说00后呢？00后在社会的发展中未来可能扛起大旗。

首先来分析一下，现在社会存在的60后70后受了很多苦，因为当时中国的发展还不是很顺利， 但是没有这些前辈也没有我们现在的新中国，之前新上映的电影《长津湖》也是我国第八个烈士纪念日。

将71年前那场“卫国之战”的残酷与悲壮重现在观众面前，电影取材于真实发生在1950年11月27日长津湖上的战争，但影片背后真实的历史故事远比电影更加残酷、感人，很多家长选择了带孩子一起走进影院观看这部电影，县育才小学学生黄煜涵：“以前老师在课堂上讲‘捐躯赴国难、视死忽如归’的诗句，我没有真正理解这两句话的重量看完这部影片，让我对爱国精神有了更深的理解那些战争镜头让我的心无法平静，难以忘怀，

我们今天的和平生活是无数革命先烈的流血牺牲换来的，作为学生，我要珍惜现在的美好生活，好好学习，长大为祖国贡献自己的力量

80后开始主导的时候大部分已经40岁了，压抑太久了而且随着年纪越来越大，开始变得越来越保守了这一代的企业老板有了一定的成绩,但是很多已经失去了奋斗的精神

随着时代的发展，人们的生活水平有了大幅度的提高，但与此同时，工作和生活的压力也越来越大。在80后看来，现在已经是90后们的天下了，作为一名中年人，80后上有老下有小，生活和工作都失去了激情，实在惨。

在90后眼中，现在的00后才叫幸福，90后们赶上了高房价，年轻人变得恐婚恐育，工作上也内卷得厉害，太惨了。

在 90 后踏入职场的今天，上面谈到的新人培训方式听起来或许有些不可思议。对现在的年青一代来说，权威和控制很难行得通。就像上面提到的朴课长的例子，那样做非常容易引发矛盾。

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80 后和前面的一代人一样，根据自身利益行事。如果从长远来看符合自身利益，便努力靠意志熬过艰苦的新人培训期，同时暂时牺牲自己的权利。

但是 90 后不希望因为高压要求而妥协，并且认为，为了全体而牺牲少数是不合理的。只要对过去的管理体系进行适当调整，就可以满足 80 后的基本价值要求；但是 90 后希望通过保护和行使权利来确认自身的存在感，并获得思考和行动上的自由。

作为00后，所要做的事，应该一想到就做；因为人的想法是会变化的，有多少舌头，多少手，多少意外，就会有多少犹豫，多少迟延。要想着为中国的社会发展出一份力

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